表扬
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表扬以下同志冒着大雨准时到达岗位：
马家权、冯豹、杨化、吴文军、朱丽、赵紫娟、胡云生、秦阳、范宝龙、李波、徐玲玲、吴岩、李志刚、刘洪先、倪黎、沈红先、吴延品、吴善康、蒋秀琦、路涛、顾一生、杜立夫、李欣、林毅、周岩、年福永、龚睿、张平、郭二黑、汪峰、杨惠琴、赵海萍、王红、张堃、胡玲、张国信、蔡云、李健、赵红、孙静、吴敏、潘莉、朱蕾、陈礼超、肖仁杰
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向困难职工献爱心送温暖"一日捐"捐款名单
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姓 名 金 额(元) 姓 名 金 额(元) 姓 名 金 额(元) 姓 名 金 额(元)
李保中 80 汪心清 50 朱世斌 50 刘洪先 80
张晋昆 80 陈 芳 50 路 涛 30 刘作响 50
傅洪领 50 罗万江 50 李玉文 50 毛丽华 30
张 坤 50 王善恂 50 陈 文 50 赵紫娟 30
李天翔 30 孙乃中 30 朱新桥 50 吴延品 50
汪 锋 30 李邦富 50 徐 斌 50 年福永 30
卢世民 30 郭二黑 30 韦文芳 50 闫亚琴 30
孙映雪 30 王利军 30 冯 豹 30 朱 丽 50
胡 玲 30 郜光耀 50 杨 化 30 刘永刚 30
王 洪 30 陈礼超 30 吴文军 50 范宝龙 50
赵海萍 30 肖仁杰 30 秦 阳 30 朱向群 50
蔡 云 30 蒋秀琦 50 胡云生 50 张晓军 50
张国信 30 顾一生 50 乔红艳 30 李志刚 30
杨惠琴 30 施一琳 50 倪 黎 30 吴 岩 30
赵 红 50 吴善康 30 沈红先 30 宋振亚 30
朱世光 30 马 嵘 30 胡远征 50 张 平 30
孙 静 50 杜立夫 30 赵 斌 50 孙 林 30
潘 莉 30 龚 睿 30 马家权 30 邢兆杰 50
朱 蕾 30 周 岩 30 刘向荣 30 徐玲玲 30
吴 敏 30 李 欣 30 李祖旺 50 常 飚 30
路雪峰 50 林 毅 30 梅小荣 50 李松涛 50
黄金亮 50 刘 红 30 李 波 30 计87人3460元
行政服务中心机关党委
2009年6月10日
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关于参加网上建言献策活动的的通知
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各科室、各窗口：
开展网上建言献策活动是深入学习实践科学发展观活动的一项重要工作。请登录蚌埠先锋网、蚌埠市人民政府网或蚌埠新闻网，点击进入“深入学习实践科学发展观活动”专栏、点击进入“科学发展我参与、奋力崛起献良策”子栏目，在相应位置填写意见、建议和相关信息后提交。希望中心全体同志增强主人翁意识，积极主动地就如何推进我市科学发展上水平、奋力崛起促和谐发表自己的意见和建议。
市行政服务中心机关党委
2009年5月15日
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文明创建通报
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各窗口：
中心迁入新址以来，在全体工作人员的共同努力下，中心以良好的环境和优质的服务得到社会各界的广泛好评，连续三届被授予“市级文明单位”光荣称号。
近日，少数工作人员，在大厅走道抽烟后，随手将烟头丢入花盆中，甚至是正在燃烧的烟头，造成装点大厅的鲜花伤痕累累，烟头满盆。与政府公务员的身份也极不相称，严重影响中心形象。
对这种不文明的行为，特提出通报批评。
希望中心全体工作人员引以为戒，在细节上严格约束自己的言行。
希望中心全体工作人员认真遵守《中心卫生保洁制度》。茶叶入篓，不得倒入花盆。
中心管委会
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关于4月份考核的通知
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各窗口：
请在4月29日下班前将窗口和个人月度考核表填写好并发送到办件系统/月度考核/4月份。
2009年4月27日
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会议座次通知
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中心全体工作人员：
会议座位进行了调整，请大家对号入座。详见：ftp://192.168.168.247/座次表
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关于做好2008年度窗口工作人员年度考核工作的通知
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关于做好2008年度窗口工作人员
年度考核工作的通知
各科室、窗口：
按照市委组织部、市人事局《关于印发<蚌埠市公务员年度（绩效）考核实施细则（试行）>的通知》和《蚌埠市行政服务中心窗口及窗口工作人员考核办法》的有关规定，现将2008年度窗口工作人员年度考核的有关工作通知如下：
一、考核的范围
凡是2008年度在市行政服务中心工作满6个月以上的窗口工作人员，年度考核由行政服务中心负责。经统计2008年共有81名窗口工作人员应在行政服务中心考核。
具体参加考核人员名单后附。
二、考核指标和权重
年度（绩效）考核以窗口工作人员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，综合全面考评窗口工作人员的德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况，重点考核工作实绩。
德：是指思想政治素质及个人品德、职业道德和社会公德等方面的表现。工作人员思想作风正，大局观念强，服务态度优。服从指挥、顾全大局；热情服务，耐心答疑；恪尽职守，尽职尽责；举止文明，遵章守纪。
能：是指履行职责的业务素质和能力。熟悉了解中心的各项运行程序和规章制度，熟悉岗位业务知识，熟练使用办公自动化设备；具有较高的政策水平和较强的协调处理、文字表达能力；在中心组织的业务考试中，成绩合格；认真执行政策，能及时、准确地解答服务对象咨询；积极在承诺时限内，按要求办结受理的事项；在联审联办和前后联动方面认识到位，协调有力，没有影响办事效率。
勤：是指责任心、工作态度、工作作风等方面的表现。严格执行中心内部管理制度；自觉遵守中心劳动纪律和考勤制度；自觉遵守各会议制度；积极参加政治、业务学习和培训；主动协调并参加项目联审会（或现场踏勘）；接待服务对象热情周到，耐心细致。
绩：是指完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。严格按照《项目运行管理办法》和《重大项目联合审批制度》等规定办事，办事程序规范；高质量地完成各项工作任务，办理审批事项无差错，提前办结率高，各项回访中服务对象满意率较高；按时按要求完成中心布置的各项目工作任务。
廉：是指廉洁自律等方面的表现。严格执行中心党风廉政建设有关规定，时刻牢记为人民服务的宗旨，杜绝吃拿卡要，办事规范廉洁。
三、考核程序
1、个人总结和网上述职。窗口工作人员12月19日前完成个人工作总结，肯定成绩，找出差距，明确努力方向，并将个人工作总结发送到中心办件系统/月度考核/ 2008年个人总结内，实施网上述职。同时，按要求填写考核登记表等有关材料，报所在窗口联络员。
2、民主测评。12月26日前，以支部为单位，由中心督办科组织窗口工作人员进行民主测评，从德、能、勤、绩、廉五个方面对工作人员进行量化测评。
3、量化考核内容。为了全面、客观、公正的反映窗口工作人员的年度总体工作情况，按照人事局量化考核的要求，量化考核指标由平时考核成绩和年终民主测评成绩两部分组成，各占50%。其中平时考核成绩由窗口工作人员月度考核结果汇总占45%，中心组织的业务考试占5%；年终民主测评成绩由窗口工作人员民主测评占30%，中心管理人员综合测评占20%。
4、确定考核等次。机关党委、督办科依据量化考核的基本情况，对窗口工作人员本年度的考核等次提出初步意见，报中心考核小组。中心考核小组综合全年考核情况，按照市人事局下达的国家公务员或事业单位工作人员的评选比例，研究确定各考核等次人员名单并在中心公示。
5、考核结果反馈。考核结束后，考核结果以书面形式通知被考核人。被考核人应在《年度考核登记表》规定栏目中签署意见，被考核人对考核意见结果如有疑义，可以按规定申请复核。《年度考核登记表》由市行政服务中心和派出单位领导共同签字盖章后由所在单位汇总上报。
二00八年十二月三日
附：2008年度在中心考核人员名单（81人）
1、海事局：傅红领、张昆、汪锋、赵海萍、杨惠琴、张国信、芦世民、胡玲、孙映雪、李天翔、王红、蔡云
2、运管处：吴军、孙静、吴敏、朱蕾、潘丽、朱世光
3、公安局：赵斌、马家权、邵岩
4、商务局：李玉文
5、质量技术监督局：蒋秀琦、路涛
6、地税局：吴善康
7、国税局：马飞、纵政
8、文化局：董艳
9、民政局：吴书全
10、环保局：朱新桥、秦阳
11、教育局：韦文芳
12、物价局：陆培云、周春喜
13、林业局：韩海斌
14、工商局：顾一生、李欣、林毅、周岩、龚睿、施一琳、杜立夫、李永梅、袁雪梅
15、药监局：李松、乔红艳
16、财政局：徐斌、冯豹、杨化
17、气象局：范宝龙
18、人防办：刘作响、毛丽华
19、国土局：田琪、王利军、陈宁、魏抗
20、规划局：郜光耀、陈礼超、肖仁杰
21、发改委：李松涛
22、经委：丁任惠
23、消防支队：李波
24、农委：王新武、年福永、张钥
25、公路局：何淘
26、拆迁办：刘小航
27、房管局：孙其孝
28、水利局：李祖旺
29、卫生局：陈文、沈红先、倪黎
30、定额站：孙林
31、建管局：杨胜斌、张晓军、李志刚
32、市政处：宋振亚
33、园管处：吴岩
34、开发办：唐世全、张平、赵磊
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关于2008年度工作总结的通知
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各窗口：
为做好2008年度总结评比表彰工作，请各窗口在11月28日（周五）下班前将本窗口2008年度工作总结报中心（办件系统/2008年总结）。现将有关要求通知如下：
总结分为两部分：一、2008年工作总结 二、存在的问题及2009年工作打算
2008年工作总结主要包括以下几点：
一、办件情况：办件总数（截止到11月25日）、即办件、联办件、答复件等办件具体数量。
二、项目情况：
窗口审批项目年初数和年底数，项目增减情况及具体项目。
三、环节改革：
哪些项目环节改革得到进一步精简？哪些项目缩短了承诺时限？
四、项目授权：
除现场勘察、听证、专家评审等不能在中心完成的环节，其他环节（受理、审核、审批、制证、发证、收费等）都在中心窗口完成的有哪些项目？
五、台帐登记情况：
实行台帐登记的窗口对登记数包括咨询数、受理数进行统计总结。
六、回访评议情况：
窗口发放意见表数、回访（包括上门回访、电话回访、书面征求意见等）的单位基本情况、上门服务的单位及基本情况。
七、领导值班情况：
主要领导和分管领导值班调研次数及解决的具体问题，后方对窗口工作支持的具体措施。
八、优质服务情况
收到锦旗表扬信数、加班加点特事特办等优质服务的典型事例；招商引资绿色通道的具体办件情况，办件量及典型事例；新闻媒体报道情况。
本次总结是年终考核评比的重要环节，希望各窗口高度重视，认真准备，按时提交。
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关于规范上网行为的通知
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为规范上网行为， 提高工作效率，中心“上网行为管理系统”于八月份试运行，经过一个多月的调试，目前，该系统已经正常运行，从下周一（九月八日）起正式投入运行。
该系统在保证网络安全、合理利用网络资源、执行中心制度和现场管理规定的前提下对聊天、游戏、娱乐、操作证券、访问不良网站等违规行为进行限制，同一台计算机在同一天内累计发生9次违规访问行为，计算机系统将被锁定，必须由窗口联络员或网管员解除锁定，并按违纪记录。
本次网络及系统调整后，中心对网内每台上网计算机都进行了特殊配置。今后，凡计算机出现故障，应及时通知网管员到场维护，禁止自行更改计算机的软硬件设置，禁止自行恢复或重装系统，否则按违纪记录，情节严重者还将予以通报批评。
请各位同志自觉遵守中心制度和规定，减小非公务上网操作，自觉维护中心、窗口、后方单位和自身形象。
特此通知
中心管委会
2008/9/5
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中心工作人员“五禁止”
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一、禁止工作时间在大厅吸烟；
二、禁止工作日中午饮酒；
三、禁止接受服务对象的礼品和宴请；
四、禁止工作时间玩电脑游戏；
五、禁止与服务对象发生争执。
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祝 贺
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热烈祝贺并隆重纪念蚌埠市行政服务中心成立六周年！
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关于现场管理有关事项的通知
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各窗口：
中心已于2月13日在新址正式对外办公，为更好地为企业和群众服务，请各窗口和全体工作人员认真遵守中心此前制定的各项规章制度。针对新址办公实行“早九晚五”作息时间，现制定以下几点补充规定，请一并执行：
一、楼层管理员分工暂不变，工作人员仍按原规定履行请销假手续。
二、中午不在中心就餐的人员在履行请假手续后，于每天9：10前到总服务台履行登记手续，未登记的视同在中心就餐。
三、每天12：00—13：00为午餐和休息时间，工作人员要保证通讯畅通，以便总值班能及时联系。
四、严格执行中心的“五条禁令”。不得在中心玩电脑游戏、浏览不良网站。
五、有关规章制度中心将随后制定。
中心管委会
二OO六年二月十五日
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